第五九章 万丈高楼平地起 2（1/2）
劳动党邯郸地区党委的党委委员们，平均年龄不到二十岁。虽然在清末这个年代，十七八岁就有孩子的人并不是少数，但是对于现在领导着五百多名党员，一万三千多工人的劳动党邯郸地区党委来说，他们的年纪还是太小了一点。
作为党委委员，他们都是王润民精心挑选的，在两次工农业再教育表现突出，在理论习上比较优秀的生。他们中的绝大多数都在校担任过一年左右的政治委员职务，都能很好的领导和开展组织工作。但是王润民也知道，他们对于领导事务性工作也是大姑娘上花轿——头一遭。
王润民相信，所有的经验都是在实践中积累出来的，所以对于这些生，他是给予了充分的自主权。通过直隶总督袁世凯的关系，广平府知府已经被杨度运作成功，邯郸县县令也是由英华大的老师担任，在这样优厚的条件下还不能有效的开展工作，王润民只能把他们下放劳动了。
事实证明，在充分的物资保障和政治环境保障下，劳动党邯郸党委工作开展的十分顺利，直到黄洛夫跳了出来。
劳动党的党员们不是没有在现实生活中处理过冲突问题，不过这些冲突大部分是内部冲突，在有效的沟通和协调下，这些冲突都会得到有效的解决。在第二次工农业再教育中，在校外的活动过程中也出现过一些与外部的矛盾冲突，但是这些矛盾都是零星的，小规模的。在强有力的武装和直隶总督衙门的大帽子下，都被他们轻松的解决了。黄洛夫问题的出现，是真真正正的第一次出现的与劳动党的直接的成体系的冲突。
在邯郸城外有一座被当地人称为大军营的大院落，这就是邯郸党委在邯郸的指挥中心。民团总部、工人培训中心、建筑公司、民政处、邯郸人民医院和筹备中的邯郸各级校，都在这个巨大的院落中，严格按照民政规划部门的规划建设。现在只有民团总部和工人培训中心已经建成，其他的建筑还在施工之中。
在指挥中心的会议室里，十三个邯郸劳动党党委委员围坐在会议桌前一言不发。刘瑞华着王润民以前在会议中的样子，用坚定的目光把每一个与会的人看了一遍，打开记事本然后说道，“以前我们在理论习中，总是谈到落后的阶级是怎么不择手段的对抗先进的阶级的。中国现在的现实就是，代表资产阶级的工业力量比代表封建的地主阶级更先进。
原来我们以为掌握了邯郸地区的最高行政权力，可以避免与邯郸当地的势力发生冲突。但是现实给我上了深刻的一课，腐朽落后的地主阶级的鼻子像狗一样灵敏，只要闻出一点点进步的味道，他们就会疯狂的跳出来张牙舞爪。
黄洛夫和与他一样的邯郸地主们与我们劳动党的冲突，是一种必然。今天他们不跳出来，明天他们也要跳出来。问题隐藏在深处，我们还总是提心吊胆，现在好了，他们主动的跳出来了，我们也明确了在邯郸地区开展工业建设的主要敌人是哪些，只要把这些矛盾解决，我们今后的工作也就能够更顺利的展开。”
领导者需要什么样的素质，这个问题在刘瑞华身上很好的表现了出来，说白了，一个好的领导者，能够把问题的核心提炼出来，并且为解决问题定出明确的调子。这就是一个合格的领导者了。刘瑞华和这些党委成员一样是第一次面对这样的问题，但是他能够运用辩证法看待问题，知道矛盾的两面性，并且在大家普遍不安的情况下指出问题出现的有利一面，这就很好的安定了人心，这些负责邯郸工业建设各个方面的党委委员都心头大定。
一个人一旦冷静下来，那么对待问题的时候，头脑中的各种经验和知识就能够有效的被运用起来。负责民团建设的周国栋立即发言说，“瑞华书记说的很对，黄洛夫是什么人，一个代表了落后反动封建势力的大地主，在法理上我们站在合理的一面，在经济交易中我们站在公平的一面，在这种条件下，他还妄图与我们对抗。原因是什么，根本原因就是他所代表的封建势力与先进的工业事业之间的必然矛盾。
所以，对于这样天生的反动派，我们就要坚决的给予打击，毫不留情的给予打击。王老师说过，‘屋子不打扫灰尘不会自己跑出去，先进的势力不打击落后的势力，落后的势力不会自己消亡’，我的意见就是使用军事力量对黄洛夫进行坚决的打击，无论是从法理上还是从今后工作的需要上，这种反动势力都必须从根本上消除。”
作为党委副书记的周数人一直不太喜欢自己的本家周国栋的论调，他一直觉得作为军事干部的周国栋，在言行中明显的带有一种军事训练中的机械性，一遇到问题，动不动就是消灭消除，处理问题的方法相当的简单粗暴。
周数人紧接着发言到，“事物是在矛盾中不断的发展的，这是物质世界运转的根本规律，我们劳动党代表了先进的生产力和先进的生产关系，那么我们与一切落后的势力都会期的处于矛盾之中。矛盾是事物的一种常态，对于矛盾总是想要从根本上消灭，这种态度就是不唯物不客观的态度。”
在反对了周国栋的论调之后，周数人继续说道，“虽然我们劳动党的远目标，是要在中国最终消灭封
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